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VI，又稱VIS，是英文視覺識別系統(tǒng)的縮寫。其含義是指企業(yè)內(nèi)所有可見事物的統(tǒng)一視覺識別、標準化和專業(yè)化。主要可以分為兩個方面：一是基礎(chǔ)系統(tǒng)，包括企業(yè)名稱、品牌標識、標準字體、印刷字體，二是應(yīng)用系統(tǒng)。它至少包括十個要素，即產(chǎn)品及其包裝、生產(chǎn)環(huán)境和設(shè)備。VI設(shè)計又稱VIS，是英文VisualIdentitySystem的縮寫。
其含義通常是指企業(yè)中一切可見事物的統(tǒng)一視覺識別系統(tǒng)表現(xiàn)、標準化管理和專業(yè)化。根據(jù)VI，向大眾傳達企業(yè)品牌形象。視覺識別系統(tǒng)(VI)可分為兩個主要方面：一是基礎(chǔ)系統(tǒng)，主要包括企業(yè)名稱、品牌圖標、標準字體、印刷字體、標準圖形、標準配色(宣傳口號、企業(yè)見解、產(chǎn)品說明書)等八大要素；二是信息系統(tǒng)。
主要包括至少十個要素，即產(chǎn)品及其包裝、工作環(huán)境和設(shè)備。展示營業(yè)場所及用具、道路運輸工具、辦公用品及日用品、工作服及其配件、廣告設(shè)施及電子證據(jù)、公關(guān)用日用品及禮品、廠旗及廠徽、指示標志及路標等。CIS是企業(yè)的整體商業(yè)模式，是全方位整合營銷傳播發(fā)展的戰(zhàn)略舉措，是企業(yè)與公眾之間合理有效的溝通手段。
企業(yè)精神識別系統(tǒng)是企業(yè)在長期發(fā)展中形成的獨特的價值管理系統(tǒng)，是企業(yè)寶貴的精神財富，是企業(yè)不斷成長的動力。行為認同(BI)是在企業(yè)心智認同系統(tǒng)的指導(dǎo)下逐漸培養(yǎng)起來的，是企業(yè)全體員工自覺的工作模式和行為方式。視覺識別系統(tǒng)(VI)是一套獨特的企業(yè)識別標志。
視覺識別系統(tǒng)是心靈識別系統(tǒng)的外在表現(xiàn)，心靈識別系統(tǒng)是視覺識別系統(tǒng)的精神內(nèi)涵。沒有精神核心理念，視覺傳達設(shè)計只能是簡單的裝飾；沒有視覺識別系統(tǒng)，心智認同系統(tǒng)無法合理有效地表達和傳遞。有學(xué)者認為CIS由MI、BI、VI組成，還有EI。EI是英文EnvironmentalIdentity的縮寫，即
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廣州vi設(shè)計公司認為企業(yè)想要讓品牌設(shè)計更加成功，就不僅要做到重視品牌設(shè)計，還要做好logo設(shè)計、vi設(shè)計、品牌設(shè)計所需各種要求，站在消費者的角度思考，做出真正適合企業(yè)的，成為消費者青睞的品牌。
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